Les persones a SECE són, indiscutiblement, l’autèntic valor diferencial de l’empresa. Durant els, gairebé, cent anys d’historia de la nostra organització la qualitat humana de la gent de SECE ha sigut la clau per superar els moments difícils i afrontar, amb la màxima confiança, els nous reptes que han anat sorgint.

Com no pot ser d’altra manera, a SECE apostem la nostra competitivitat futura al desenvolupament personal i profesional de les persones. I això passa per l’aplicació de polítiques que fomentin la formació, la igualtat d’oportunitats, paritat de gènere i també de conciliació de vida laboral i familiar.

L’equip humà de SECE en aquests moments és de més de 324 persones amb una mitjana d’edat de 37 anys.

Un altre aspecte fonamental en la gestió de personal és la formació. A SECE estem invertint cada vegada més recursos en formació per a poder millorar el nivell de preparació i professionalitat dels nostres empleats. En el darrer any s’han destinat 5.755 hores en aquesta àrea.